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Wie Sie mit dem neuen Mindestlohn in Ihrem Unternehmen ab 1.1.2025 rechnen

Der gesetzliche Mindestlohn steigt mit dem Jahreswechsel von 12,41 € auf dann 12,82 € je Stunde. Diese Anhebung des Mindestlohns hat Auswirkung auf die Mini- und Midijobs in Ihrem Unternehmen. Wie Sie ab dem 1.1.2025 rechnen, zeige ich Ihnen im Folgenden.

Markus Kahr

18.11.2024 · 1 Min Lesezeit

Ihre Minijobber dürfen jetzt bis zu 556 € im Monat verdienen

Vorbei sind die Zeiten, in denen Sie kurz vor dem Jahreswechsel noch die Anzahl der Arbeitsstunden an die neuen Verdienstgrenzen des kommenden Jahres anpassen mussten. Jetzt gibt es eine Automatik: Steigt der Mindestlohn, dann steigt auch die Verdienstgrenze für Ihre Minijobber. Ab dem 1.1.2025 steigt die Verdienstgrenze von 538 € auf dann 556 € im Monat.

Achtung

Eine unvorhergesehene Überschreitung ist in höchstens 2 Monaten im Jahr zulässig und maximal bis zur doppelten Höhe des monatlichen Grenzwertes. Da der Grenzwert bei 556 € liegt, beträgt der doppelte Betrag 1.112 €, den Sie 2025 zweimal im Jahr zahlen dürfen.

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